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昆明市官渡区招聘人社政务分中心等相关单位2018年招聘公告
来源:官渡区人民政府 日期:2018-11-28 浏览

一、招聘范围

符合本公告招聘条件的人员。

二、招聘办法

此次招聘本着“公开、公正、公平”择优录取的原则,通过笔试、面试、体检、考察的方式,按照总成绩,体检结果、组织考察情况确定录用人员。

三、招聘岗位

1.招聘岗位:详见《官渡区人社政务分中心等相关单位2018年辅助性用工招聘人员计划表》

2.招聘人数:109人

3.岗位性质及薪资待遇

(1)招聘人员为劳务派遣制,劳务中介公司与聘用人员签订劳动合同。

(2)试用期1个月,试用期工资1670元;

(3)基本工资3000元/月(按实际在岗年限,5年以下(含5年)每增一年,岗位补贴增加50元;5年以上每年增加一年,岗位补贴增加100元。);购买社会保险(五险)。

四、招聘条件及对象,基本条件

(一)基本条件

1.拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规品行良好,作风正派,无违法犯罪记录;

2.不限男女,身体健康,五官端正;

3.年龄要求:1983年1月1日以后出生;

4.普通话标准,熟悉电脑操作,熟练掌握相关办公软件操作,具有一定的沟通能力和文字表达能力;

5.文化程度:要求大学专科以上学历;

6.工作认真,吃苦耐劳,服从安排,具备团队合作精神;

7.户籍地限昆明主城区;

8.具有相关岗位工作经验者优先,年龄及户籍地可适当放宽;

9.其他招聘条件详见《官渡区人社政务分中心等相关单位2018年辅助性用工招聘人员计划表》。

(二)有下列情形之一的人员,不得报名:

1.受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的;

2.曾因违法行为,被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的;

3.因犯错误正在接受审查或受处分且处分期未满的;

4.曾因违纪、违法被开除公职、辞退的;

5.现役军人;

6.在校学生;

7.其他不符合聘用的情形。

五、招聘程序

(一)报名及资格审查

1.报名时间

2018年11月26日至11月30日9:00至17:00。逾期不再受理报名。

2.报名地点及电话

昆明市官渡区关兴路320号昆明国投人力资源咨询服务有限公司(原官渡区老政府四楼422办公室),联系电话:0871-6739989.

3.报名方式

本次招聘采取本人现场报名的方式进行,不接受委托或其他方式报名,每名考生限报考1个岗位,报名时注明所报考的岗位。

4.报名所需材料

(1)报名时需交近期免冠半彩色照片3张(照片背面注明姓名、身份证号)。

(2)报名时需提交《官渡区招聘人社政务分中心等相关单位2018年辅助性用工报名与资格审查表》,请考生自行下载并填写,报名时携带身份证、学历证原件和复印件。如提供虚假材料的,一经查实,取消报考人考试和聘用资格。

(3)在国有企事业单位的就业的须出具原单位同意报考证明1份,证明材料需注明原单位地址、联系电话、联系人并加盖公章。

(4)报名与考试时使用的身份证号码必须一致。每名考生限报考一个岗位并对自己提供的报名材料的真实性负责,若报名时提供虚假材料者,一经查实,取消考试资格。

(二)领取准考证

报名后资格审查合格的,将现场向考生发放《准考证》。

(三)考试

1.笔试

(1)对资格初审合格的人员,进行笔试。笔试重点考察竞聘者的综合素质和专业水平。采取闭卷方式进行,卷面总分为100分,占考试综合成绩的50%。

笔试范围为:公共基础知识以及党政机关公文写作基础知识。

(2)时间和地点:具体时间、地点详见《准考证》。

2.面试

(1)对象:根据笔试成绩,原则上按岗位招聘计划数考试人数2:1的比例从高分到低分确定面试人选。因考生自动放弃面试的,按考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。放弃面试的考生应提前三天将书面申请交到报名单位。

(2)方式:采用结构化方式进行。

(3)时间和地点:具体时间、地点由用人单位通知。

(4)面试分值为100分,成绩保留小数点后两位,占考试综合成绩的50%。

3.考试总成绩计算方式、体检、考察和政审人选的确定

(1)考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,总成绩四舍五入保留到小数点后二位。

(2)依据考生总成绩,按岗位招聘计划数与参加面试考试人数1:1的比例从高分到低分依次确定体检、考察和政审人选。因体检、考察和政审不合格产生的空缺,按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。

4.考生注意事项

参加考试的考生须持准考证、本人有效居民身份证原件在开考前15分钟提前进入考场。开考30分钟后考生禁止入场参加考试。

(四)体检

1.体检标准及项目参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格出现缺额的,按考试总成绩从高分到低分依次递补。

2.体检时间、集合地点及相关要求另行通知。

3.体检所需费用由考生个人承担。

(四)考察和政审

考察和政审由用人单位招聘领导小组按有关规定组织进行。

(五)聘用

公示期满后,对于符合聘用条件的人员,统一签订劳动合同并办理聘用手续。

办理聘用手续之前,未就业人员需持本人户籍所在地社区出具的未就业证明;已就业的报考人员与原单位劳动关系须自行协商解除,并提交解除劳动合同的相关手续,方可办理聘用。否则将按规定取消聘用资格,造成的后果由本人自行承担。

六、招聘纪律

(一)严格按照招聘条件审核报名人员学历、专业等资格条件。

(二)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,接受纪检监察部门、新闻媒体、社会监督。用人单位、纪检监察部门负责受理群众的举报,并按管理权限及时处理。

(三)聘用单位负责人及招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。

(四)应聘人员有下列情形之一的,取消应聘资格,已受聘人员解除劳动合同:

1.弄虚作假,伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段取得应聘资格的;

2.在应聘、体检过程中作弊的;

3.其他违反公开招聘有关规定的行为。

七、其他事项

(一)本次招聘岗位人数共计109名,经报名、体检等环节达不到招聘岗位人数时,另行制定招聘方案后组织实施。

(二)有下列情形之一的,视为自动放弃。

1.拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明);

2.在确定拟聘人员后5个工作日内仍联系不上拟聘人员本人的。

(三)未尽事宜按照相关规定执行。

(四)本招聘公告批准后如与上级新规定、新政策不一致或相冲突的,按上级规定执行。

八、监督电话

官渡区驻政府办纪检组:0871-67376781

官渡区政务局办公室:0871-67159922

附件:

附件1:官渡区招聘人社政务分中心等相关单位2018年辅助性用工报名与资格审查表

附件2:诚信承诺书

附件3:官渡区人社政务分中心等相关单位2018年辅助性用工招聘人员计划表(1)

 

昆明国投人力资源咨询服务有限公司

2018年11月22日